在职场中, 很多人不是把工作当做享受, 而是视工作为苦役。早上一醒来, 头脑里想的第一件事就是: 痛苦的一天又开始了……磨磨蹭蹭地挪到公司以后, 无精打采地开始一天的工作, 好不容易熬到下班, 立刻就高兴起来, 和朋友花天酒地时总不忘诉说自己的工作有多乏味, 有多无聊。如此周而复始。
有个人, 整天对人抱怨自己的工作有多糟糕。
有一次, 他又向一位智者诉起苦来:“你知道的, 世界上再没有比工作更折磨人的事情了。” 接下来自然又是一大堆抱怨。
“请原谅,” 智者打断他的话说,“据我所知, 工作可不像你说的那样,它并非是一件苦差事。”
“你在说什么呀?” 这位满腹牢骚的先生叫了起来,“工作可不就是件苦差事吗?”
“你错了,” 智者静静地看着他, 接着说,“工作应该是一种幸福的差事, 我们有什么理由把它当做苦役呢?”
“是吗, 也许你的工作是那样。” 这个可怜的人苦笑道,“可是我的工作太枯燥了, 我实在感觉不到有什么幸福可言!”
“你又错了,” 智者认真地分析说,“其实, 问题并不是出在工作上,而是出在我们自己身上。如果你本身不能热情地对待工作的话, 那么即使让你做自己喜欢的工作, 一个月后你依然觉得它乏味至极。”
那位先生若有所悟, 开始静下心来认真思考关于工作态度的问题。
对待工作的态度决定了工作的最终成就, 把工作当成苦役的人, 最终会在这种充满负能量的抱怨中让自己变成老板心目中多余的人, 因为一个不热爱自己工作的人是很难把工作做好的。
石油大王洛克菲勒曾在给儿子的信中说:
“我可以很自豪地说, 我从未尝过失业的滋味, 这并非我运气好 , 而在于我从不把工作视为毫无乐趣的苦役, 我能从工作中找到无限的快乐。我永远也忘不了做簿记员的经历, 那是我的第一份工作。那时我虽然每天天刚蒙蒙亮就得去上班, 而办公室里点着的鲸油灯又很昏暗, 但那份工作从未让我感到枯燥乏味, 反而很令我着迷和喜悦。办公室里的一切繁文缛节都不能让我对它失去热心, 而结果是雇主不断地为我加薪。”
洛克菲勒在信中告诫儿子: 工作是一种态度, 它决定了我们快乐与否。同样都是石匠, 同样在雕塑石像, 如果你问他们:“你在这做什么?”
他们中的一个人可能就会说:“你看到了嘛, 我正在凿石头, 凿完这块我就可以回家了。” 这种人永远视工作为苦役, 在他嘴里最常吐出的一个字就是“累”。
另一个人可能会说:“你看到了嘛, 我正在做雕像。这是一份很辛苦的工作, 但是酬劳很高。毕竟我有太太和四个孩子, 他们需要温饱。”这种人永远视工作为负担, 在他嘴里经常吐出来的一句话就是“养家糊口”。
第三个人可能会放下锤子, 骄傲地指着石雕说:“你看到了嘛, 我正在做一件艺术品。” 这种人永远以工作为荣, 以工作为乐, 在他嘴里经常吐出的一句话是“这个工作很棒”。
天堂和地狱都是由自己建造。如果你赋予工作意义, 无论工作本身如何, 你都会感到快乐。如果你不喜欢做事, 没有工作热情, 任何简单的事都会变得困难、无趣。当你认为这个工作很累人时, 即使你不卖力气, 也会感到精疲力竭, 反之就大不相同。
洛克菲勒在信末告诫儿子:“如果你视工作为一种快乐, 人生就是天堂; 如果你视工作为一种苦役, 人生就是地狱。”
哈佛大学商学院的丹尼斯·辛莱克教授对500 家公司做过一个调查,结果显示: 有80%的员工视工作为苦役, 而且迫不及待地想要摆脱工作的桎梏, 有意思的是, 这些员工绝大多数都是低薪族。
在现实中, 把工作看做是做苦役, 对于又苦又累的活儿满腹牢骚, 整天抱怨个不停, 持有这种负能量观念的人是永远无法体会到工作的快乐的。如果我们能换一种眼光看待工作, 将工作看做是为自己提供学习机会的舞台, 那么不管多么苦的工作你都不会觉得那是一种“折磨” 和“摧残” 了。
不将工作看成苦役, 这是许多成功者的共性。世界上绝大多数有成就的人都是乐于工作的人, 知道如何享受工作的人, 知道怎样从工作中找到生存的意义和生命价值的人。
比尔·盖茨说:“如果只把工作当做一件苦差事, 或者只将目光停留在工作本身, 那么即使是从事你最喜欢的工作, 你依然无法持久地抱有对工作的热情。” 可以说, 不将工作看成苦役, 而是看做增添生命味道的盐,是一个人成就大事业、建立大功勋的基石。
阅读思考
(1) 洛克菲勒在给儿子的信中提到过三种人, 扪心自问一下自己属于哪一种?
(2) 你是把工作当做享受, 还是把工作当做苦役?
(3) 你抱怨过工作的苦和累吗?
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