《虚心请教》必须养成的好习惯

作者:未知 来源:网络转载

41 虚心请教

“元老”有丰富的经历和独特的人格魅力,他们的一生,有很多经验教训值得传授,那是他经受人生挫折和享受人生快乐之后的成功哲学,是我们学习的榜样。

杨静在学校时很少说话,甚至显得有些木讷,几乎每个人都认为她不适合从事需要与人沟通的美容师职业。偏偏就是她,一年之后当上了美容院的主管,随着美容院业绩的扩大,又顺理成章地成为分店的店长。

杨静刚到美容院工作时,做事踏实认真,虽然不爱说话,但一碰到不懂的事情,就十分虚心地向同事和主管请教,然后一丝不苟地去做好。正是她这种认真负责的工作态度和虚心好学的精神让她赢得了主管的喜爱和顾客的信赖,她也由此打开了事业的成功之门。

起初,杨静通过自己好学求教的态度,得到了大家的好评。而后,当上了主管的她还是保持着虚心求教的习惯,和同事们建立了良好的工作友谊,从而在管理者的岗位上做出了优异的成绩。

尊重同事,虚心请教。这里的请教不仅是指业务上的知识,更是指如何为人处世,与人打交道。“己敬人,人更敬己”,尊重从来都是相互的。老员工经验丰富,看到新手虚心向自己请教,而且言语得体,内心的欢愉是必然的。而人与人之间的感觉有时甚至可以决定一个人一生的命运。

虚心请教会让你受益匪浅。孔子曾说:“三人行,必有我师焉!”因此,在现实生活中,无论你是高官富豪,还是平民百姓,都要虚心地向每个人学习。因为,骄傲自大只能蒙蔽你的双眼,心浮气躁只能断送你的前程。

虚心让你越战越强

任何时候你都需要老师

如果你的生命中有一个人时时给你力量,时时给你建议,那么当你成功的时候你千万不能忘记,他是你的恩师。

世界前拳王泰森23岁时,已经是连续几年的世界拳王了。有一次,他感觉到自己的潜能已达到极致,自己的肌肉爆发力已达到顶峰,自己的拳击技巧已炉火纯青了,他跟他的教练说:“我已不需要教练了。”

但遗憾的是,从那天开始,没有了教练,他也就不再是世界拳王了。他被成功带来的荣耀迷惑了。

在你的生命中,是否也曾出现过这样一个人,他可能没有直接对你传道授业,然而,他能够一眼洞察你的潜力。在你失落时,让你看到希望;在你得意时,为你敲响警钟,使你不会偏离轨道。他让你深信你一定会成功。在平时他是你学习的典范,在特别的时刻,他会助你一臂之力。他就是你生命中永不可忘怀的恩师。

在别人的“忽视”中一步一步前进

大学毕业初入职场,如何谦虚面对全新的工作和同事,对很多人来说不是一件很好把握的事情。在职场上会常常遇到这样一些人:他们才华横溢,充满抱负和追求,喜欢表现自我,生怕个人能力不为人所知,而且还会显示自己不同于常人的优越感,希望因此得到同事们的钦佩和尊重,但结果常常事与愿违。

老余所在单位分来一批大学生,在新员工座谈会上,领导希望新来的毕业生们在见习期里能够结合自己的工作,多提意见和建议。其中有一位学管理专业的小孙,非常积极地响应了领导的号召,不到一个月时间,就结合自己所学的专业,写出一份洋洋万言的建议书,从部门设置、工作流程、作息时间等很多方面,找出不少“毛病”,并提出了改进意见。领导在大会上表扬了他,小孙也认为自己是科班出身,管理理论比别人懂得多。

在以后的工作中,他壮志满怀,锋芒毕露,而周围的同事却对他敬而远之,至于他在建议中提到的问题也并没有什么改变。为此,他很苦恼,见习一年后,他就离开了单位。

当局者迷,旁观者清。从小孙的经历中,我们可以得到这样的启示:职场上为人处事一定要谦虚,不可自以为是、锋芒毕露、不分场合背景地过分显示自己。

其实,要想在职场上成为优秀的一员,做法很简单,就是谦虚待人,认真做事,把自己的视点和身段降低,脚踏实地地赢得同事和领导的认可,从而取得做人和做事的成功。

谦虚的人,会给人以亲切感,更容易取得别人的信赖,加上实际工作中适当表现出来的能力,从而赢得别人的尊重。因而,职场上学会对自己轻描淡写,“才美不外见”有时比表现自己的强大更为重要。谦虚的人能够给别人一种心理上的平衡,不至于让别人感到卑下和失落。由于谦虚,甚至可以让你的潜在对手感到高贵与强大,由此产生他希望获得的优越感。这种优越感,往往为谦虚的人潜心做事扫除阻力,形成良好的外部氛围,可以使人在别人的“忽视”中一步一个脚印地前进。

虚心请教,即刻行动

选择一个前辈做你的教练

小王是一所大学法律系的毕业生,他的理想就是能够成为一名律师。毕业后,他进入一家律师事务所工作,他的同学都嫌进律师事务所给人打工赚钱既少又累,简直就是浪费青春,所以他们大部分都出去单干了。可是小王却不这样想,他在毕业前首先查阅了当地的各大律师事务所以及著名律师,他发现阳光律师事务所不仅办案公平,而且成功率也很高,这一切都得力于一个叫孙阳的大牌律师。的确,这位律师现在出了名,被人称为百姓的律师。他为老百姓打官司,无论多么难办的案子都在他的手上弄出了头绪。小王来到这家律师事务所,想方设法为孙老师工作。他每天跟在孙老师后面,一点一滴地向他学习,和孙老师一起办了几件大官司。渐渐地,当地的百姓都知道孙老师有一个好学生叫小王,他的办事能力也很强。孙老师忙不过来的事都交给小王做。小王终于也成了当地的著名律师,实现了自己的理想。

如果你希望自己有所成就,就应该在你从事的领域内找到一位成功的前辈,然后虚心向他学习,学习他的思考、策略、信念,做好充分的准备后,等机遇一来,你就是下一个成功者。

一样的起点,不一样的高度

同处一个起点,同在一个行业,却有着不同的个人职业发展,这样的事在社会上屡见不鲜。小李和小徐就是这样的职场代表人物。

小李和小徐在同一年进入医药行业,开始从事医药代表的工作。将近两个月的培训过后,他们被派往了同一家药厂,做同一个产品的医院专业化学术推广工作。

参加工作的第三年,小李由于工作业绩突出,有两年的医药营销经验,在药厂的年终销售工作会议上被宣布提升为某区域办事处医院主管。而小徐工作业绩平平,安于现状,依然是医药代表。此时,小徐心里感到很是不平,觉得大家都是同一天来上班的,做同样的工作,自己的工作也是兢兢业业,从来没有迟到早退过,可是药厂为什么要厚此薄彼呢?简直太没道理了。

然而事实上,小李在刚刚进入药厂工作的时候,就给自己定下了目标:一定要做一名“高级职业经理人”。但由于自己初入职场,离职业经理人所要求的职业资历和职业素养差距太大,小李狠下决心,从进入医药行业那天开始便向资深前辈及办事处经理、主管虚心请教学习,并勤奋敬业,踏踏实实做好上级交给的每项营销工作。通过两年的努力,他终于取得了明显的进步。而小徐在初入职场时,几乎没有自己的职业发展目标,虽然他每天也准时上下班,但是公司不给他交代任务时,他是从不会主动去做的,更别提虚心向身边的人请教学习了。两年后,小徐虽说也成了资深医药营销人,但职位还仅仅是医药代表。

虚心使人进步,这是一句老话了。在职业生涯中,只有把自己的位置放得比别人低,虚心向别人请教,你才能从别人那里学到更多的知识。有谁会愿意同一个趾高气扬的人分享自己的知识呢?

向“元老”请教的注意事项

向不同行业的“元老”汲取知识,应当掌握以下一些要诀:

1.要抱着“请教”的态度。

谁都不敢自诩是“专家”,但有人“请教”,就会“轻飘飘”起来,因为被对方肯定了嘛!你用“请教”捧了他,他不“知无不言”才怪!但要记住,千万不要和对方辩论,宁可多提几个问题让他解释。辩论不会有结果,而且了解对方的行业才是你的目的,辩赢了,你还会失去可以成为朋友的人呢!

2.妥善找寻问题的切入点。

你总不能开口就说“请你介绍你的行业”吧?太幼稚的问题,对方有时会不耐烦,懒得回答,让你下不了台!“切入点”如何找?方法是多看报纸杂志,广泛了解社会的脉动,例如碰到律师,你就可问他赦免死刑犯的问题。如果一时找不到,从天气问题下手准没错。

3.态度要诚恳、认真,不要给人“只是随便问问”的感觉。

4.不要急于一时。

太急于了解对方的行业,会让对方以为你另有所图。先交朋友,以后一次了解一点,彼此熟了,他不让你了解也没办法!

只有谦虚的人才能看到别人的优点并加以吸收,变成自己的东西,久而久之,弱者变强,强者更强。

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