职场-推荐进入大公司,打造你的关键人脉

作者:未知 来源:网络转载

推荐进入大公司,打造你的关键人脉

对于任何一个职场人士而言,人脉都是一种非常宝贵的资源。人脉资源丰富的职场人,在工作中能够左右逢源,处处得到贵人的帮助。其实,这些贵人就在我们的身边,关键看你如何去聚集人气,用什么方式对他们进行关注。

慷慨大气才能交到朋友

美国人有这样一句名言:“二十岁的时候,靠体力赚钱;到了三十岁,就需要依靠脑力赚钱;等到四十岁以后,则需要靠交情赚钱。”美国大亨洛克菲勒,也曾在其全盛时期感慨地说道:“与人相处的能力,如果能像糖与咖啡一样,可以用钱买得到的话,我愿意为拥有这种能力多付一些钱。”其实,这两段话讲的都是同一个意思:你的朋友越多,赚钱的机会也就越多。而你与朋友关系又是如何培养的呢?

有人说,完整的人际关系包含三阶段:发掘人脉、经营交情、出现贵人。由此可见,若想在现代社会建立属于自己的人际脉络,远远不像所谓的“拉关系”一样简单粗俗。它包含了很多层面的深化,需要你用心经营。一些人认为经常吃饭喝酒的是酒肉朋友,相互没有真心。但从发展人脉的出发点来看,那就是先“跑量”,再从中精选可重点发展的对象。若想走好这第一步,就必须学会慷慨待人,让他人感受你的大气。

放低姿态可增加威望

《孟子·齐桓晋文之事》中,有着这样一句名言:“他人有心,予忖度之。”这句话其实也道破了让朋友欣赏你的不二法门。那就是要学会“放低姿态放软身段”,你应该学会如何倾听别人的话,并且认真学习“忖度他人之心”。要尽量去理解朋友这样说的原因与立场,尽可能体谅他们。这样做既可以学习到他们身上的优点,也能使朋友感到自己被尊重与理解。如果你想要增广你的人脉,不仅要注意物质上的努力,更要注意内在的交流。

学会坚持自己的原则

讲求人脉,并不要求你放弃应有的原则。对于朋友的选择,我们不应奉行那种是人就交的“小人之交”,而是应该去选择有原则性的“君子之交”。正所谓“良师诤友”,他们不会为了利益而出卖原则伤害你,这样的朋友更令人放心。

不要轻忽身边的小人物

台北“身心灵成长协会”的主要创办人赖淑惠开房产中介的时候,曾有着“结交小人物”的经典案例。当时的赖淑惠住在大厦里,同时兼营这座楼的房产中介。经过她一番细心的观察之后,发现那些对大厦有兴趣的买家,总是会首先询问大门管理员:“最近是否有住户要卖房子?价钱是多少?”然而,有意思的是,每次管理员的回答几乎全部都是:“你可以去问一下住在八楼的赖小姐,她这个人很喜欢买卖房子,这样就不必再去找其他中介商了。”此外,如果这座楼有谁急于用钱急需要卖房子,也总是第一个传到她的耳中。因此,赖淑惠仅在首都大厦一个物业上就赚进了1000多万元。

也许有人会问:为什么管理员愿意主动地去帮助赖淑惠呢?那是因为她将任何人都当成家人一样去关心对方。赖淑惠每天出门的时候,必然会向当日值班的管理员主动打招呼,出差返回也会顺道带些当地的名产略表自己的心意。

危机时刻,更显真章

自古以来都是雪中送炭少,落井下石多。在平常的交往中,许多人都会做锦上添花的事情,但是若想交到一个能够交心,真正为己所用的人,仅有这些事不够的。最简单的方法就是,在对方健康平安的时候与他们交好;在他们落难困苦的时候,更加热心地去帮助他们。要知道,这种危机时刻建立起的人脉不仅有用,还能够换得良好的口碑,在以后继续结交其他人的时候也能用上。

网上亮相可聚拢人气

随着科技的不断进步,人际网络的往来变得更加多元化。一些职场人士,MSN上的朋友名单多达上百位。更有甚者,经营一个虚拟商铺,竟然可以拥有成百上千的忠实顾客。

现在,在网络上一天所认识的朋友,可能会比在现实生活中一年所认识的人还多。网络交友也逐渐成为一种时尚与流行,作为把握“从虚拟变现实朋友”的渠道,网络交友对自己的人脉拓展,也是有着的积极作用。你可以运用网络,加强一些不常联系的朋友、客户间的情感,维系自己的人际脉络,也可以利用网络去接近一些新的朋友。总而言之,应该充分利用网络的资源,不断扩充自己的人际网。

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