老话常说：“人过留名，雁过留声”，一个人活在世上，无论如何要有一个好的名声，这关乎做人的根本。犹太人非常重视人的名声问题，甚至到了苛刻的程度，这也从一个侧面说明了犹太人所以能够流浪千年，但却在哪都能够顽强生存的原因吧。《塔木德》中曾经多次告诫人们说，对世人来说财富非常重要，但是与财富相比一个人的信誉更加重要，财富失去可以再赚，而信誉一旦失去无法重建。让我们来看看这样一个例子。
一个在以色列留学的比利时留学生，课余时间在餐馆洗盘子以赚取学费。以色列的餐饮业有一个不成文的行规，即餐馆的盘子必须用水洗上六遍。洗盘子的工作是按件计酬的，为了多赚钱而又少付出劳动，这个比利时人便在洗盘子上动了脑筋，他有的盘子洗三遍、有的洗四遍、有的洗五遍。
果然，这样一来，劳动效率大大提高，工钱自然也迅速增加。一起洗盘子的犹太学生向他请教技巧。他则神秘兮兮地说道：“你请客吗？请客的话我才传授给你我的独门秘计。”犹太人以为他有很高明的招数，于是在某天专门请了他“撮”了一顿。酒桌上那个比利时人对犹太人说了自己的“聪明”办法。
他说：“少洗一遍吧，那样你的效率就提高了17%，如果你想再提高你的效率，你可以有的洗六遍、有的洗三遍、有的洗四遍，反正老板也不会每个盘子都检查。怎么样？我的办法高明吧。”
犹太学生听了，先是表情愕然，既而又有些吃惊与愤怒。因为在他看来，与老板签订的契约是不能更改的，更改是对上帝的不忠不敬。比利时学生见他如此，说了句：“我可是跟你说了实话的，你不会去告密吧！”
“我以我的人格发誓，我绝对不会去告密的！”
但是从此以后，二人的关系有些疏远了，甚至到了形同陌路的地步。
一段时间，餐馆老板连续接到客人的投诉，抱怨餐具没有冲洗干净，第一次的时候，老板以为是客人的失误，没有追究。第二次的时候，老板认为也可能是员工的不小心造成的。
可是第三次的时候，老板认真了，他决定看一看情况到底如何，于是决定抽查一下盘子清洗的情况。这天，老板来到了餐具清洁室，他观察了一下这两个员工，发现那个比利时人清洗的次数不够。
“伙计，我们这里规定餐具要洗六遍的，你不是知道吗？”
“可是，老板，洗五遍和洗六遍不是一样干净吗？”
“你是一个不诚实的人，请你离开。”
“老板，我这样做是为了节约每一滴水，难道不可以吗？”
“你可以节约水，但是规矩是不能更改的，请你离开。”比利时人走了，他到另一家餐馆应聘洗盘子。这位老板打量了他半天说：“你就是那位只洗五遍盘子的比利时人吧。对不起，我们不需要！”
第二家、第三家……他屡屡碰壁。后来，他的房东也要求他退房，原因是他的“名声”对其他住户（多是留学生）的工作产生了不良影响。而且，他就读的学校也希望他能转到其他学校去，因为他影响了学校的生源……万般无奈，他只好收拾行李搬到另一座城市，一切重新开始。
回国以后，他痛心疾首地告诉准备到以色列留学的比利时学生：“在以色列洗盘子，一定要洗六遍呀！”
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