30岁以前，无论我们有多少智慧、多少创意、多少决策和管理能力，我们从事的多是执行类的事务，这期间，一个人执行力的好坏决定了他是否能够升职、是否能加薪、是否能走向决策层，所以说执行力就是一个人最终成功的保障。马云曾经说过这样一句话：“孙正义跟我有同一个观点，一个方案是一流的Idea加三流的实施；另外一个方案是一流的实施加三流的Idea，哪个好？我们俩同时选择一流的实施加三流的Idea。”所以说，在人们成功的过程中，执行力扮演着最重要的角色。
那么执行力到底是什么呢？执行力，指的是贯彻战略意图、完成预定目标的操作能力，是把企业战略、规划转化为效益、成果的关键。执行力包含完成任务的意愿、完成任务的能力、完成任务的程度。对个人而言，执行力就是办事能力。简而言之，执行力就是把想法变成行动、把行动变成结果的能力。
我们国家有很多“坐而论道”的例子，他们都乐衷于坐在原地讨论政策的好坏，讨论怎样治理国家，却没有真正实施的才能。我熟悉的最有执行力的人物就是商鞅，他运用法家的理论，抱着法家“明法”的态度和精神推行政治改革。他在实施自己的变法之前，在国都集市的南门外竖起一根三尺高的木头，并贴出告示：有谁能把这根木头搬到集市北门，就给他五十金。有个人壮着胆子把木头搬到了集市北门，商鞅立刻下令给他五十金，以表明他说到做到。然后他下令变法，新法很快在全国推行。
在一个企业里，决策很重要，但是如果不能得到推行，或者执行它的人总是打折扣，把本来很好的策划执行得似是而非，那么它的发展就不可能令人满意。在我们的企业里，在我们的国家里，并不缺少先进的管理经验，也不缺少先进的经营理念，缺少的只是照章行事的执行力。如果一个企业能够按照上层的想法，不折不扣地执行下去，那么很快就能够看到成效。
一个人想要成功也是这样，有想法是好事，但是，仅仅停留在想的阶段，而不去行动，不去实施，那再好的想法也不可能为自己的人生创造价值。从现在开始，你一旦有一个想法、一个念头，就应该把自己的这个想法和念头记录下来，然后进行完善，使它成为一个具体的明确的可以执行的主意、想法、策划，然后制订出自己的具体计划，立刻行动，去实现。可以先从简单的开始，训练自己立刻行动的特质，只有拥有了这种特质，你才可能逐渐走上成功的道路。
执行的路上肯定有困难，但是一定要相信，方法肯定要比困难多，多想办法，想出不同的方法解决问题，这样才可能真正实现自己的想法。只要知道我们需要达成的目标是怎样的，就不要畏惧困难，更不要退缩；不断寻找方法，解决难题，只有这样我们才可能最终实现梦想。非凡的执行力是一个人成功的关键，30岁以前，我们必须让自己具有这种能力。凡事都可能完成，不要找借口，只要积极寻找方法，相信我们就能解决所有困难。
想法、目标每个人都会有，计划有的人有，有的人还不完善，而执行的人却没有几个，这就是为什么人们的差距会这么大。不同的人有不同的执行能力，我们一定要不断训练自己，直到自己能够做到在执行之前就想清楚所有可能出现的问题，最终朝着我们的目标前进，这样才能更好地完成任务。把想法变成行动，变成结果，是一种非凡的能力，有的人善于做具体的事，善于落实；有的人则不善于——不善于也没有关系，只要你能够找到善于帮你落实目标的人去执行，也是一种方法。
不过，在此之前，你一定要有立刻行动的决心，坐而言、坐而思只能形成方法，起而行才可能有成果。
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