好情绪带来最佳竞争力

5　好情绪带来最佳竞争力

情绪与心态可以决定人们在社会中的竞争力。

刘翔每次参加国际比赛，无数媒体和数以亿计的观众都会翘首以盼。他肩上背负的压力有多大鲜有人知，但他却很少因为情绪不佳而导致比赛状态失常，因为他是个很会调节自己情绪的人。一直以来，刘翔都是个具有强大情绪能力的运动选手，懂得运用正面情绪为自己注入充沛的能量，从而获得极佳的竞技状态。

运动员需要强大的情绪能力，普通人在生活与工作中也需要这种能力。

某家公司，一位老员工已经工作了十几年，却一直没有升职，工资也涨得很慢。某天，他对妻子埋怨道：“不知道为什么老板总不让我升职，我都干了这么多年了，没有功劳也有苦劳吧！”

妻子恨铁不成钢地看了他一眼，低声嘀咕了一句：“总是说自己是替别人打工的，该做什么就做什么，得过且过就好，做多做少又没有什么不一样。我是老板也不让你升职啊！”只可惜，她说的话并没有被当回事。

有一天，他忍不住了找到老板问道：“怎么说我也是公司的老员工了，为什么您就是不让我升职呢？比我年轻的那几个，不都已经升职了吗？”

老板笑了，语重心长地对他说：“是的，你在公司干了这么多年，但你有没有想过，为什么以你十多年的工作经验却干不过那些只工作了一年的员工呢？你的能力从来都没有提高过，我自然无法让你升职。”

老员工听了之后，惭愧不已。

这位老员工为这家公司付出了他十多年的岁月，但他面对工作的态度却一直不积极、不端正，所以，除了这些年的基本薪水，他几乎一无所获。不难看出，拥有良好的心态和情绪多么重要，它甚至决定了一个人会有怎样的前程。

国外有一场著名的官司，一个名叫洛克菲勒的人面临着好几项严重的指控。对方律师当庭拿出一封信质问他：“洛克菲勒先生，请问你收到我寄给你的信了吗？你为什么不给我回信？”

洛克菲勒表情冷淡，简短地回答道：“收到了，但没有回信！”

律师又拿出二十来封信，接着询问洛克菲勒：“是否收到了信，是否没有回信？”

洛克菲勒表情不变，依然回答他：“是的，收到了，但没有回信。”

几次三番，洛克菲勒淡定自若的态度最终惹恼了这位律师，律师在庭上暴跳如雷，开始用恶毒的语言大声辱骂洛克菲勒。

结果，这位律师因为情绪失控而大失水准，乱了章法，最后无法让法庭判定洛克菲勒有罪，于是，法官宣布洛克菲勒胜诉。洛克菲勒因为这件案子而名声大噪，他是用什么手段取胜的呢？其实很简单，暂且不论洛克菲勒是否真的有罪，他的手段便是让这位律师情绪失控，从而无法正常地发挥实力。

我们常常要面对不同的环境与不同的对手，要想获得成功就要保持稳定的、临危不乱的情绪。像这位律师这样因为情绪失控而失了先机，实在是非常遗憾的。

启示

社会给人们订立的规则已经太多，如果我们没有办法改变规则，就要学会改变自己、掌控情绪，让自己具有良好的心态，遇到棘手的事情时多多激励自己、劝说自己、释放自己。每个人都无法决定自己人生的开场与结局，也无法控制他人的思想与行动，但我们可以做到的是，保持自己的好情绪，这样才能保证拥有良好的竞争力。

希望变得伟大和杰出吗？那就赶紧改变自己面对竞争时的坏情绪吧！