充分发挥副职领导独当一面的作用；
充分发挥机关人员智囊和服务的作用；
充分发挥专业技术人员科技引领的作用；
充分发挥所属单位领导稳定一方的作用。
主官和副职的分工要合理，主官对副职要放心、放手、放权，使副职从内心感到自己的位置是实的，权力是真的，说话是硬的，责任是重的。这样才能使副职在其位，谋其政，行其权，独当一面。
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