自信思维-[你优秀，是因为你认为自己优秀]

自信思维

自信思维，简单地说，就是个体对自己的心态、能力和行为作正面的认识的思维方式。自信思维是通过对认知过程、动机过程及身心反应过程等若干中介过程的调节实现其主体作用机制的。自信心，是自己对自己的智慧、前程、能力、人缘等的认知和把握。

自信对一个人是相当重要的。人生时时都要有自信思维。

自信，是选择人生的第一步。给你战斗力和行动力，助你坚定信念，战胜逆境。自信，是成就人生的第一步。给你洞察力和自控力，助你把握自我，实现目标。自信，是享受人生的第一步。给你亲和力和驾驭力，助你完善自我，超越个体。人生的每一个阶段都需要自信相伴，自信的力量也在每一次竞争中充分呈现。

过分自信是脱离自己的现实，表现为自高自大、盛气凌人，容易产生鄙视他人、轻视他人的心理。

[你优秀，是因为你认为自己优秀]

有人在网上给我留言说：

我是一个非常敏感的人。虽不像林黛玉一样多愁善感，悲天悯人，但生活中的些许小事往往触动我的神经，因而自虐得让自己寝食难安。我把这一切都归咎为自卑和懦弱。所以，为了疗伤，我经常看一些平衡心态和自强自信的言论。有一句已经内化为我的座右铭：你优秀，是因为你认为你优秀。尽管，我没能真正战胜自己，取得力所能及的成功。但身边一个叫刘华的人的转变，让我坚信这是一句箴言。

以前，谁对刘华的感觉都是胆小懦弱。刘华看人的目光闪烁游离，看完就马上低下头，手脚也无所适从。说话的声音是典型的蚂蚁哼哼，吓飞不了小苍蝇。

但有一天她换了个新的发型，许多人都说她漂亮，她听后眼睛亮亮的，有点不信，但很多人都说，她回去后不禁照镜子看。确实比以前好看。

就因为这件事，刘华找到了快乐和自信，一个发型的适当改变，让她点亮了自信的心灯。

既然，自信是成功的一半，有勇气的你又何必担心一事无成；既然最大的敌人是自己，又何必自暴自弃。愿你、愿我、愿他，人生旅途，自信快乐！因为，你优秀，是因为你认为你优秀！

张锦喜是广东省劳动学会、人力资源管理协会的理事。一次，他去人才市场，准备招聘一些大学毕业生。

在招聘大学生时，张锦喜有这样一个习惯，一般情况下，他接过简历的时候，不会问也不会看应聘者是来自哪个学校，因为他从不以学校论学生。但是他发现本、专科学生，普通高校和技校、民办高校对薪酬的要求相差较大。前者都在2000元以上，后者则都是在1200元以下。反过来，他发现几乎达到“问价格则知学校”的地步。敢情是学校给了他们一个“宏观指导”？有几个技工类的大专生，都是要求800元，他们解释说：“因为我们老师说，我们现在的竞争力大概就是800元。”这种对学生“批量生产，统一价格”的指导方针，他认为是致使学生们严重缺乏自信心的教育。他说，他现在感受到的“好学校”和“差学校”的真正差别，在于学生自信心的差别。

张锦喜说，他每每去学校做讲座的时候，常对学生说一句话：“你优秀，是因为你认为自己优秀。”学生的自我意向、自我心理定位，会永远地影响他一生。

张锦喜的面试，给每个人的时间通常不会超过5分钟。有一个人只谈了3分钟，他就留下他的简历，他后面的同学用一种没有希望的眼神看着他，说：“这么快？”

张锦喜说：“你会更快。如果你不假思索地用两句话描述你的优点，我就招你，1分钟。”可惜这位学生说话断断续续，讲了一大堆——显然是他心里的“谱”，是他彩排好的自我介绍，被这样一要求就给“打乱”了。

那天的招聘，有一个学生，只用一页的简历就表达了她的优势和特点，就在张锦喜决定招她的时候，突然发现简历上看不到她的学校名字，“为什么没写学校名？”“因为……我的学校不怎么样……”

张锦喜总结那天的招聘感受认为：未毕业，先失业，不是因为没有工作机会提供，而是就业能力结构失衡；就业难的成因，也不是因为毕业生多，教育水平下降，而是自我认知的能力模糊，就业信心和自我价值期望的下降。天之骄子的高傲姿态消失，是好事，但取而代之的不是平衡心、平常心，而是一种自卑、浮躁和茫然。

张锦喜对大学毕业生提出这样的建议：“我不敢说3、5分钟我就准确地判断了你，但是30秒之内我就定格了你的第一印象；你认为我给你的时间太少，而流露出失望眼神的那一刹那，你就丢失了获得复试的机会。我永远坚持：你的信心就是我的希望。

“不要一副‘只要你招我我什么都肯做’的姿态，这样给我一种‘卖身’的感觉，我请你是因为你会为公司创造价值，所以不是你‘求’职，而是我‘请’你。这不是叫你抬高姿态，只是希望你能挺起胸膛。

“不要不敢说出和写下你毕业的学校，无论它是如何得差，你是从那里走出来的。我不会要这样的人：看到他父母的时候，因为他们的背景不好而不敢认他们；或者有一天离开我的公司，去到一个新的公司面试的时候，不好意思说我是来自一个不是500强的公司。对公司来说，你的价值和价值观，决定了一切。

“不要不敢用眼睛看着我，你不敢瞧我的时候我也瞧不起你。

“不要在回答‘你的薪酬要求’的时候，多了那么多废话。我不在乎你说的是5000还是1500，我要的是你说出一个数字那种语气，眼神。我尊重每个人自估劳动力价值的权利（但公司自有它的薪酬制度，不会特殊对待你），但我喜欢干脆利落的同事，干脆利落是一种自信，是一种做事风格，也是一种做人态度。我会固执地认为：你说出这个数字前后带了多少个字符，就表示你做事有多拖泥带水；或者表示你的自我认识和自信是多么摇摆不定。”

读后有智慧

每个人都要学会欣赏自己，把自己的优点、长处统统找出来，在心中“炫耀”一番，反复刺激和暗示自己“我可以”、“我能行”，就能逐步摆脱“事事不如人，处处难为己”的困扰。“天生我材必有用”，自己给自己鼓掌，自己给自己加油，自己给自己戴朵花，便能撞击出生命的火花，培养出像阿基米得“给我一个支点，我能撬起地球”的那种豪迈！

告诉自己，我是最棒的！相信自己是最棒的，实际上就是相信自己的分析判断能力、实战能力、应变能力是最棒的；相信自己是最棒的，会让自己有一颗乐观、自信的心。

当然，相信自己是最棒的，不能变成对自己的绝对信任，否则就是对自己的盲从，这与对别人的盲从没有区别，其结果是：难以在风云变幻的期货市场回避灭顶之灾。

相信自己最棒，不是简单地相信自己是最棒的，而是努力使自己变得更棒。现实中每一个人的天分不同，但每一分努力都可以使自己得到提高。