规划好职业生涯，你才能持续升值

规划好职业生涯，你才能持续升值

要想让自己升值，就一定要规划好自己的职业生涯。

什么是职业生涯规划？职业生涯规划是指一个人对其一生中所承担职务所经历历程的预期和计划，这包括一个人的学习，对一项职业的计划，对一个组织的贡献和关于退休的打算。

职业生涯分为两类，一类是个体职业生涯规划，一类是员工职业生涯规划。

个体职业生涯规划，是个人整体的规划，包括学习计划、行业选择和晋升计划。

员工职业生涯规划，是个人针对企业、单位的职业生涯规划，包括职位的晋升、部门的确定和对企业贡献的预期。

职业生涯规划的好坏，将影响整个生命的历程，所谓目标决定成败。对于生活质量、职业发展、人际环境、职场晋升的不同规划，必将引导你走上不同的人生道路。

规划职业生涯，需要从以下方面入手：

首先，确定你的人生目标，如果你的人生目标是周游世界，那么你可能就不适合在某一个固定的单位里，做一辈子职员；如果你的人生目标是职场CEO，那么，你就会在职场生涯中不断努力，不断进取。不同的人生目标，决定了你在职业生涯中的态度，所以，先确定好人生目标，才能进一步规划职场生涯。

其次，根据自己的喜好和特长，确定可实施的职业方案。如果你喜欢雕塑，那么你可以从美术领域的工作入手，规划自己的职业生涯；如果你喜欢文学，那么你可以从文字编辑的工作入手，规划自己的职业生涯；如果你喜欢美食，那么你可以从厨师之类的工作入手，规划自己的职业生涯。

再次，制定达到理想职业的可行性路线，制定短、中、长期职业进程。把职业生涯规划分解，分别制定短期目标、中期目标和长期目标，然后逐步实施。

最后，阶段性小结、反思自己的职业规划，并不断对自己的职业生涯设计进行科学的修订。

为什么我们要进行职业生涯规划？

还是让我们先来看一个现实生活中的例子吧。

我的大学同学小海，曾经在毕业辅导课上这样发言，“我要在毕业5年后，挣到500万”，如此豪言壮语，让很多同学汗颜。

毕业时，小海同学分配到了机械厂，那是一家国企大厂，业绩优良，产品驰名中外，我们都觉得小海同志前途无量。然而，吃散伙饭的时候，小海却举着酒杯说，“在工厂里，要想五年挣到500万，几乎不可能，我决定利用业余时间炒股，你们看吧，我将来就是中国的巴菲特！”

毕业两年后，同学聚会，大家问及小海工作如何，生活如何，小海雄心勃勃，“我已经辞职了，工作没有前途，炒股也没有前途，我准备下海经商，创办自己的企业”。

复三年，一天，我竟然在下班回家的路上，看见了小海，他正和一个挺着肚子的青年女子一起，在路边卖衣服。我走过去打招呼，小海讪讪地，问及近况，小海说，“女朋友怀孕了，催我结婚，这不，股票没赚钱，公司也赔了，只好想办法做点小买卖，给快出生的孩子赚点奶粉钱”。

小海的经历足以让我们引以为戒，其实，如果小海能够规划好自己的职业生涯，并且坚持下去，不管是一直呆在机械厂，还是坚持炒股票，不管是从一毕业就自己创业，还是一直做小生意，只要能够一步步实现自己的短期目标，一步步修正自己的职业规划，就能够一步步获得成功。

有句老话，挖很多口浅井不如挖一口深井，虽然在你挖这口深井的过程中，你可能一直看不到水源，但是只要你努力，只要你不断地挖下去，你总能够看到水源，而如果你东一榔头西一棒子，挖了很多口浅井，那么最终的结果可能是，那口井都没有水。

美国的成功学大师安东尼·罗宾斯，曾经提出过这样一个成功的万能公式：

成功=明确目标+详细计划+马上行动+检查修正+坚持到底

从这个公式我们可以看出，我们要想成功，就要先有明确的目标和详细的计划，也就是要有详细的职业生涯规划。只有选择最适合自己发展的行业和工作，然后确定自己的目标，同时对自己的整个职业生涯进行初步的规划，并且付诸行动，不断努力，经常对自己的目标和计划进行检查修正，坚持到底，就能获得职业生涯的成功，就能让自己持续升值。